Genesungsbegleiter/in

Sie sind mit Herz bei der Sache?
Dann haben wir den richtigen Arbeitsplatz für Sie:
Genesungsbegleiter:in
für die Assistenz in der Sozialpsychiatrie (ASP)
(in Teilzeit mit 20 - 30 Std./Woche)
Im Rahmen der ASP begleiten wir an unseren Standorten Menschen mit psychischen Erkrankungen und/oder Suchterkrankungen im eigenen Wohnraum. Ergänzend stehen den Klient:innen ein offener Treffpunkt sowie verschiedene Gruppen- und Begegnungsangebote zur Verfügung.
Als Genesungsbegleiter:in bringen Sie Ihre eigenen Erfahrungen mit psychischen Kri-sen und/oder Suchterkrankungen professionell in die Begleitung von Klient:innen ein und unterstützen diese auf ihrem individuellen Weg der Recovery und Teilhabe.
Diese Position ist zum 01. Januar 2027 und unbefristet zu besetzen.
Kernaufgaben

• Begleitung von Klient:innen durch Einzelgespräche unter Einbezug von Recovery- und EX-IN-Methoden
• Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Recovery-Gruppen undweiteren themenspezifischen Gruppenangeboten
• Unterstützung von Klient:innen bei der individuellen Recovery-Planung sowie bei der Anbindung an Selbsthilfeangebote
• Begleitung von Klient:innen zu Terminen im Sozialraum sowie Unterstützung in der eigenen Häuslichkeit im Rahmen vereinbarter Assistenzleistungen
• Mitarbeit im offenen Treff und Mitwirkung an sozialräumlichen Veranstaltungen und Angeboten
• Mitwirkung an Fallbesprechungen, Assistenzplanungsprozessen sowieTeamsitzungen
• Eigenständige Dokumentation der Tätigkeiten gemäß internen Vorgaben

Ihr Profil

• Abgeschlossene Qualifizierung als EX-IN-Genesungsbegleiter:in
• Eigene Erfahrungen mit psychischen Krisen und/oder Suchterkrankungen sowie ein reflektierter Umgang mit den eigenen Genesungsprozessen
• Bereitschaft, Erfahrungswissen professionell und ressourcenorientiertin die Arbeit einzubringen
• Wertschätzende, Recovery-orientierte Grundhaltung gegenüber Menschen mit psychischen Erkrankungen und/oder Suchterkrankungen
• Fähigkeit zur Selbstreflexion sowie zur Abgrenzung in der professionellen Rolle
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Das finden Sie bei uns

• Sinnstiftende Aufgaben im sozialpolitischen Kontext
• Krisensicherer Job und eine langfristige Perspektive
• Multiprofessionelles Team
• Flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit
• Mitarbeiter:innengespräche und regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe
• Vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote
• Zuschuss zum hvv Deutschlandticket
• 30 Urlaubstage
• Urban Sports - Zugang zu über 4000 Fitness- und Wellnessangeboten
• Möglichkeit des Fahrrad-Leasings
• Vergütung und betriebliche Altersvorsorge nach Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg e. V. (TV-AVH) - S 4 + SuE-Zulage

F&W ist ein diverses Unternehmen, das Vielfalt schätzt. Daher begrüßt F&W Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, von People of Colour sowie Bewerber:innen mit Fluchthintergrund oder familiärer Migrationsgeschichte.
Bei gleicher fachlicher Kompetenz und Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen ebenso bevorzugt berücksichtigt wie Männer, da diese im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind.
Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse per E-Mail, über unser Onlineportal oder per Post unter Angabe der Kennziffer 120-26 an uns.

Kontakt

Fördern & Wohnen
Personalmanagement
Kennziffer 120-26
Heidenkampsweg 98
20097 Hamburg
bewerbung@foerdernundwohnen.de

Kontakt für Fragen:
Christian Stommel
Teamleitung
ASP Kaskadenpark
0176 - 428 58 182
oder
Hanna Numrich
Teamleitung
ASP August-Krogmann-Straße
0176 - 428 63 478