Vertriebsleiter / Head of Sales (m/w/d) Region Braunschweig/Altmark

Gemeinsam stark: Ihr Team und Aufgaben

• Team: In Ihrer Position leiten und entwickeln Sie ein Team von ca. 10 motivierten Vertriebskollegen -­ mit Fingerspitzengefühl und klarem Fokus
• Verantwortung: Gemeinsam mit Ihren regionalen Teams sind Sie verantwortlich für die Umsetzung unserer Vertriebsstrategie für die Regionen Braunschweig und Altmark durch regionsspezifische Maßnahmen
• Kundengewinnung: Sie verantworten die Vorbereitung und Durchführung von Vertragsverhandlungen für Großkunden und wichtige Kundengespräche sowie die Repräsentation des Unternehmens bei Kunden, lokalen Verbänden und Organisationen
• Optimierung: In Abstimmung mit den Regionalleitern und Geschäftsführern treiben Sie die Verbesserung der vertrieblichen Prozesse und Strukturen zur Sicherstellung des regionalen Wachstums voran
• Planung: Die Planumsetzung betrachten Sie kontinuierlich und leiten bei Abweichungen Korrekturmaßnahmen ein. Daneben implementieren Sie Leistungsvorgaben und weitere Tools für den Vertrieb
• Controlling: Sie bündeln die Vertriebs- und Stoffstromkennzahlen, werten diese aus und leiten daraus Handlungsoptionen ab
• Berichtswesen: Sie berichten direkt an die Regionalleitung und Geschäftsführung und stehen im engen Austausch mit den Führungskräften der anderen Regionen
• Wachstum: Den Markt haben Sie genau im Blick. Wettbewerbs- und Kundenanalysen sind Ihr Werkzeug, um innovative Instrumente und Produkte, Marketing-Kampagnen und Vertriebsoffensiven mit dem Team zu entwickeln

Das erwartet Sie: Unsere Benefits

• Volles Paket: Eine unbefristete und sichere Festanstellung in einem renommierten Unternehmen, eine attraktive Vergütung und einen Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung)
• Flexibel im Beruf: Moderne IT-Ausstattung
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Online-Nachhilfe für schulpflichtige Kinder von Mitarbeitenden für mehr Unterstützung im Alltag
• Benefit@work: Mit dem Familienservice unterstützen wir Sie in all Ihren Lebenssituationen, z.B. bei der Elternschaft, Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen, im Alltag u. v. m.
• Mitarbeiterempfehlung: Attraktive Geldprämie für die Werbung eines neuen Mitarbeitenden
• JobRad: Aufsteigen und mit Ihrem Wunschrad losradeln - 365 Tage im Jahr fit halten und zusätzlich die Umwelt schonen
• Vergünstigungen: Zahlreiche Mitarbeiterangebote und finanzielle Vorteile bei unseren Business-Partnern (z. B. Zalando, adidas)
• Weiterbildung: Vielseitige individuelle und praxisorientierte Möglichkeiten zur Entwicklung Ihrer Vertriebs- und Führungsskills sowie ein stetiger Wissenstransfer mit erfahrenen Kolleg*innen
• Team: Hinter Ihnen steht ein engagiertes Team, welches Sie bei Ihrem Start in der neuen Position ab Tag eins tatkräftig unterstützt
• Miteinander: Persönliches Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe
• Wertschätzung: Wir wurden zur „People & Culture Company 2023“ ausgezeichnet. Eine aktive Einbindung in die Gestaltung der Unternehmenskultur und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter*innen liegt uns am Herzen - hierfür führen wir regelmäßig Mitarbeiterbefragungen durch
• Nachhaltigkeit/Mehrwert: Chance, Entscheidungen in einem renommierten Recyclingunternehmen vorzubereiten, den Entscheidungsprozess zu verbessern und damit einen ganz persönlichen, täglichen Beitrag zum Klima- und Ressourcenschutz zu leisten
• Onboarding: Vor dem ersten Arbeitstag schon die ALBA-Strukturen und Ihren Aufgabenbereich kennenlernen - mit unserer Onboarding-App

Ideale Ergänzung: Das bringen Sie mit

• Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium und/oder fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse in einem stark vertrieblich geprägten Umfeld
• Erfahrung: Ergänzend haben Sie mehrjährige Praxiserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie Führungserfahrung in der Vertriebsleitung gesammelt
• Expertise: Im Idealfall bringen Sie bereits erste Kenntnisse in der Entsorgungswirtschaft mit
• Führungsstärke: Sie legen großen Wert auf die Motivation und Bindung Ihrer Teammitglieder mit nachweisbaren Erfolgen in der Mitarbeiterentwicklung
• Flexibilität: Bereitschaft, in Präsenz in Braunschweig oder in der Altmark zu arbeiten, bringen Sie mit
• Persönlichkeit: Ebenso bringen Sie ein hohes Maß an Service- und Dienstleistungsorientierung sowie eine hohe vertriebliche Kompetenz mit
• Skills: Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge und Zielsetzungen verständlich darzustellen. Struktur, Prozessorientierung, methodische Vorgehensweisen und Effizienz zeichnen Sie aus
• Auftreten: Darüber hinaus sind Sie eine dynamische, offene und kommunikative Person, die ihr Team für die Chancen der Zukunft zu begeistern weiß

Über uns: Wer wir sind

Bei ALBA haben Sie täglich die Möglich­keit, Ihre Fähig­keiten für etwas Sinn­volles einzu­setzen: Die nach­haltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.400 Mit­arbeiter*innen einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werden Sie Teil der ALBA-Familie und leisten damit auch Sie einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft!

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