Technische:r Sachbearbeiter:in im Bereich Architektur bzw. Bauingenieurwesen (Homeoffice möglich)

Technische:r Sachbearbeiter:in im Bereich Architektur bzw. Bauingenieurwesen (m/w/d)

zum 1. Januar 2026

Ihre Aufgaben­schwerpunkte

• Objektplanung und Projektbetreuung mit allen Leistungen der Leistungsphasen 1-5 (§ 34 HOAI); darüber hinaus können nach Bedarf die Leistungsphasen 6-9 gem. § 34 HOAI erbracht werden
• Durchführen von Projekten bei großen Neu-, Um- und Erweiterungsbauten, sowie von Sanierungsmaßnahmen, auch unter Berücksichtigung von energie- und klimapolitischen Zielen
• Betreuen und Steuern von externen Fachplanungsbüros
• Beschaffen und Analysieren relevanter Informationen und Erarbeiten von Entscheidungsvorschlägen
• Abwickeln von Fördermittelanträgen und Zertifizierungen

Wir bieten Ihnen

• Vergütung nach der Entgeltgruppe 11 (52.759,17 € - 78.178,75 €) des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung
• Beitrag zur Zusatzrente
• 30 Urlaubstage
• zukunftssichere Arbeitsplätze
• flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)
• Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
• mobiles Arbeiten und Telearbeit
• vergünstigtes D-Ticket Job
• Fahrradleasing
• Firmenfitness mit Hansefit
• betriebliche Gesundheitsförderung inkl. mobiler Massagen
• Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen
• Arbeitsort im BraWoPark mit guter Anbindung zum ÖPNV

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium als Dipl.-Ing. (FH) bzw. Bachelor in der Fachrichtung Architektur bzw. Bauingenieurwesen
• Mehrjährige Berufserfahrung bei der Abwicklung von Sanierungs-, Neubau-, Umbau- oder Erweiterungsbauprojekten
• Fundierte Kenntnisse im Bereich des Vergabe- und Vertragsrechts, der VOB und HOAI sowie von technischen Regelwerken wie DIN-Normen, GUV, ASR, etc.
• Kenntnisse in den MS-Office- und CAD-Anwendungen sowie im Bereich Ausschreibungsprogramm

Wir stehen für

• Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt
• Geschlechtergerechtigkeit
• Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen
• Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund

Sie haben noch Fragen? Wir freuen uns über Ihren Anruf!
Referat Hochbau
Ansprechpartner:in:
Frau Langer, Referatsleitung (0531 470-6563),
Herr Aqsa, Stellenleitung Projektmanagement Hochbau 3 (0531 470-6652)
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 9. November 2025!
(Kenn-Nr. 2025/193)