Recruiter (m/w/d)

Wir sind nicht irgendein Joint Venture, wir sind das Kraftpaket, das aus dem Zusammenschluss von Epta und Viessmann Refrigeration Solutions hervorgegangen ist und den Goldstandard für gewerbliche Kältesysteme in Europa setzt.
Unser Weg an die Spitze ist mit Innovation und Engagement gepflastert und hat uns zum Marktführer gemacht. Mit über 1.600 Kältespezialisten in 11 Ländern Europas sind wir mehr als ein Team - wir sind eine Familie von Fachleuten, die nachhaltige Kältesysteme entwickeln, herstellen und betreuen.
Für die Epta Kältetechnik Nord GmbH, ehemals Tschritter Gebäudetechnik GmbH, suchen wir Dich!

Als Recruiter (m/w/d)

Was Du bewirkst:

Die richtigen Talente zu finden ist ein entscheidender Faktor für die Umsetzung unserer Unternehmensstrategie. Als Recruiter (m/w/d) arbeitest du an einem ganzheitlichen Recruiting-Prozess. Wir bei Epta haben das Ziel, vielfältige Talente einzustellen und dabei spielst du eine Schlüsselrolle. Du arbeitest hybrid (von zu Hause aus und an einem Standort in deiner Nähe, wie z.B. Dresden, Berlin, Gifhorn, Osnabrück, Köln, oder Mannheim).

• Steuerung des kompletten Rekrutierungsprozesses: vom Kick-off über die Erstellung und Veröffentlichung qualitativ hochwertiger Stellenausschreibungen, bis hin zum Führen von Vorstellungsgesprächen
• Sicherstellung eines qualitativ hochwertigen Interview Prozesses für unsere Kandidaten
• Erstellung von Candidate Personas
• Präsenz an Jobmessen und an Berufsschulen/Fachschulen
• Handeln als “Social Media Ambassador”: Promote Employer Branding Kampagnen und nimm aktiv am Dialog auf Social Media Plattformen teil, um das Interesse an

Das bist du:

Du liebst es, deine Kunden mit deinem proaktiven Ansatz und deinem Wissen über Recruiting zu begeistern. Du bist pragmatisch und besitzt eine Hands-on-Mentalität. Mit deiner innovativen Denkweise unterstützt du uns bei der Entwicklung von Recruitinglösungen zur Erreichung unserer organisatorischen Ziele. Zusätzlich hast Du:

• Einen Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Personal oder im Bereich (Wirtschafts-) Psychologie von Vorteil
• Erfahrung im full-cycle Recruiting
• Idealerweise Erfahrung im Active Sourcing und in der Arbeit mit Bewerbermanagementsystemen
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Das macht uns besonders:
Jeder Einzelne bei uns leistet unglaublich viel. Wir wissen das zu schätzen und daher möchten wir etwas zurückgeben:
● Eine unbefristete Anstellung in einem nachhaltig denkenden Familienunternehmen
● Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben mit kurzen Entscheidungswegen
● Fachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie berufliche Perspektiven für eine langjährige Zusammenarbeit
● attraktive Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge
● Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und sehr gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
● zahlreiche fachliche und persönliche Weiterbildungs-möglichkeiten in der Epta-Akademie und über externe Partner
● Bikleasing mit bis zu 2 Bikes (auch eBike) zur privaten Nutzung, Firmenfitness
So bewirbst Du Dich bei uns:
Auch wenn du nicht alle Punkte erfüllst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung per Email an:
Ina.Limburger@epta-deutschland.com
Weitere Infos findest Du im Internet unter:
www.epta-deutschland.com