Unternehmensbeschreibung
TIME to Care - bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne - mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.
Job Beschreibung
Suchst du eine spannende berufliche Herausforderung? Als Helfer in der Abfallwirtschaft (m/w/d) bist du dafür verantwortlich, die Umwelt zu schützen und den Abfall sinnvoll zu verwerten. Zu deinen Hauptaufgaben gehört die Unterstützung des Teams bei verschiedenen Recyclingprozessen. Hierzu gehören das Sortieren und Trennen von Abfallstoffen sowie der Transport von Wertstoffen. An unserem Standort arbeiten wir jeden Tag daran, die Welt ein bisschen grüner zu machen.
Zu deinen Aufgaben gehören
- Unterstützung des Teams bei Recyclingprozessen
- Sortierung und Trennung von Abfallstoffen
- Transport von Wertstoffen
- Durchführung von allgemeinen Hilfstätigkeiten
Stellenanforderungen
Für die Stelle als Helfer in der Abfallwirtschaft (m/w/d) sind keine besonderen Vorkenntnisse oder Berufserfahrungen erforderlich. Wir suchen motivierte und zuverlässige Menschen, die gerne im Team arbeiten und bereit sind, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Deine Bereitschaft zur körperlichen Arbeit und dein positives Auftreten sind für uns wichtig.
Ideale Voraussetzungen:
- Motivation und Zuverlässigkeit
- Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur körperlichen Arbeit
- Positives Auftreten
Arbeitsbedingungen
Wir bieten dir eine faire und attraktive Vergütung, die sich sehen lassen kann. Neben einem Stundenlohn von 14,53 Euro erwartet dich ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit bis zu 30 Urlaubstagen und Zusatzleistungen gemäß Tarifvertrag.
Das bieten wir
- Stundenlohn von 14,53 €
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Branchenzuschläge und Sonderzahlungen gemäß Tarifvertrag
- Bis zu 30 Urlaubstagen
