Pflegehilfskraft (m/w/d)

Stellenbeschreibung

bewohnerbezogene Aufgaben

• Aktive Beteiligung bei der Umsetzung des Pflegeleitbildes, des Pflege- und Betreuungskonzeptes sowie allen weiteren einrichtungsbezogenen Konzepten und Standards.
• Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Planung, Durchführung und Sicherung einer bewohnerorientierten und individuellen Pflege.
• Mitwirkung bei der Unterstützung neuer Bewohner*innen und Kurzzeitpflegegästen bei der Integration in den Alltag und die Abläufe, sowie Angebote des Wohnbereichs bzw. der Einrichtung.
• Mitarbeit bei der praktischen Durchführung und Dokumentation des Pflegeprozesses beim jeweiligen Bewohner, unter Berücksichtigung der Wünsche, Bedürfnisse und Rituale des Bewohners sowie unter Anleitung der Bezugspflegefachkraft.
• Praktische Durchführung von fachgerechter bzw. bewohnerindividueller Pflege auf Basis der individuellen Maßnahmenpläne und dem Ergebnis von Aushandlungsprozessen des Bewohners unter Anleitung einer Pflegefachkraft.
• Mitwirkung bei der praktischen Durchführung der fachlichen Planung, Durchführung und Dokumentation des Pflegeprozesses, unter Berücksichtigung der aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnisse für die zugeteilten Bewohner*innen.
• Mitwirkung bei der praktischen Durchführung von individuell auf den Bewohner abgestimmten Prophylaxe- und Pflegemaßnahmen auf Basis der nationalen Expertenstandards, unter Anleitung der Bezugspflegefachkraft.
• Durchführung und Dokumentation von Pflegemaßnahmen, die dem allgemeinen Stand der Erkenntnisse entsprechen und die internen Qualitätsstandards (z.B. Behandlungspflegestandards, Pflegeprinzipien, etc.) beachten, unter Anleitung der Bezugspflegefachkraft.
• Beachtung und Einhaltung von Datenschutzrichtlinien.

personalbezogene Aufgaben

• Durchführung und Einhaltung der mit der Hygiene im Pflegebereich verbundenen Arbeitsanweisungen und der allgemeinen hygienerechtlichen Bestimmungen.
• Fachgerechte Durchführung von Arbeits- und Gesundheitsschutzmaßnahmen sowie Beachtung der Unfallverhütungsvorschriften.

betriebswirtschaftliche Aufgaben

• Die sachgerechte Anwendung der auf dem Wohnbereich befindlichen medizinischtechnischen Geräten.
• Den wirtschaftlichen Umgang mit den auf dem Wohnbereich zur Verfügung gestellten Arbeitsmitteln.

Qualitätsmanagement

• Teilnahme an Übergaben, Pflegeteam- und Dienstbesprechungen
• Mitarbeit bei Fallbesprechungen
• Mitarbeit beim Beschwerdemanagement

Kommunikations- und Kooperationsbeziehungen

• Kontinuierliche Information der Wohnbereichsleitung bzw. der Pflegefachkraft über Beobachtungen, Entwicklungen und Veränderungen der Bewohner*innen in der jeweiligen Pflegesituation.
• Aufrechterhaltung einer Kommunikations- und Kooperationsbeziehung zu den Angehörigen, anderen Berufsgruppen der Einrichtung, Therapeuten und Apothekern, zu der Einrichtungsleitung und zu haus- und versorgungstechnischen Diensten, zu externen Stellen (z.B. Pflege- und Krankenkassen, Krankenhäuser, ambulante Pflegedienste) sowie Ehrenamtlichen.