Personalsachbearbeiter/in für Lohn- und Gehaltsabrechnung

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Personalsachbearbeiter/in für Lohn- und Gehaltsabrechnung Personalsachbearbeiter/in für Lohn- und GehaltsabrechnungKopfbereichArbeitPersonalsachbearbeiter/inPersonalsachbearbeiter/in für Lohn- und GehaltsabrechnungLandeskirchenamt LeerTeilzeit (Vormittag)Leer (Ostfriesland)ab 01.06.2024befristet für 24 MonateHeuteStellenbeschreibungVergütung: Vergütung nach Entgeltgruppe 9a DVO.EKD in Anlehnung an den TVöD-Bund

In der Verwaltung - Landeskirchenamt - der Evangelisch-reformierten Kirche ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines

Personal-Sachbearbeiters (m/w/d)

für die Lohn- und Gehaltsabrechnungen nach kirchlichem Arbeitsrecht in der Abteilung Personalabrechnung
zu besetzen.
Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von zurzeit 19,5 Stunden.
Die Einstellung erfolgt zunächst befristet für die Dauer von zwei Jahren.

Aufgaben

Eigenständige Entgeltabrechnung
Stammdatenpflege und Führen von Entgeltakten
Kontakt zu externen Stellen wie Behörden und Sozialversicherungsträgern
Anmelde-, Abmelde- und Bescheinigungswesen
Umsetzung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Tatbeständen

Anforderungen

abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, als Steuerfachangestellte/r oder als Personalsachbearbeiter/in
Erfahrungen im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung bzw. Personalsachbearbeitung
Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer-, Arbeits- und Tarifrecht
Kenntnisse im kirchlichen Arbeitsrecht erwünscht, jedoch nicht zwingend erforderlich
Anwendungskenntnisse in Entgeltabrechnungsprogrammen
Gute MS-Office-Kenntnisse

Fähigkeiten:

Selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit und Belastbarkeit
Sicheres und überzeugendes Auftreten
Durchsetzungsvermögen

Wir bieten

eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9a DVO.EKD in Anlehnung an den TVöD-Bund mit den im kirchlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z.B. Kinderzulage/n, Jahressonderzahlung, Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen)
eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
vermögenswirksame Leistungen
tariflicher Urlaub
die Möglichkeit des mobilen Arbeitens (Telearbeit/Homeoffice)
die Möglichkeit zur Mitgliedschaft am Hansefit-Programm
die Möglichkeit für einen Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket
Wir arbeiten als Dienstgemeinschaft im kirchlichen Auftrag und erwarten daher die Identifikation mit christlichen Werten und eine aktive Unterstützung des kirchlichen Auftrags.
Schriftliche Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden - vorzugsweise per E-Mail - bis zum 8. Mai 2024 erbeten an die
Evangelisch-reformierte Kirche - Landeskirchenamt -
z. Hd. Frau Bettina Kuper, Saarstraße 6, 26789 Leer
bettina.kuper@reformiert.de
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