Mitarbeiter mit Schwerpunkt Office-Management und Empfang (m/w/d)

Werde Teil unseres Teams am Standort Bovenden (Göttingen) als

Mitarbeiter mit Schwerpunkt Office-Management und Empfang (m/w/d)

Was Dich erwartet

• Organisation und Durchführung des allgemeinen Beschaffungsmanagements
• Übernahme des Empfangs, der Telefonzentrale sowie des Postein- und -ausgangs
• Organisation der hauseigenen Meeting-Räume samt Catering-Planung
• Unterstützung beim Verwalten und Betreuen unseres Standorts in Bovenden: Facility-Management, allgemeine organisatorische und kaufmännische Aufgaben
• Mitarbeit im Reisemanagement

Was Dich auszeichnet:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit erster Berufserfahrung im Office-Management und Empfang
• Umfassende Kenntnisse in Microsoft Office
• Ausgeprägte Team- und Servicementalität
• Organisatorisches Geschick, Flexibilität sowie zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
• Hohes Qualitätsbewusstsein und Sorgfalt sowie absolute Diskretion
• Erfahrung und Freude am telefonischen und persönlichen Umgang mit Kollegen, Besuchern und Geschäftspartnern
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

Was wir Dir bieten

• Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in Verbindung mit entsprechender Gestaltungsfreiheit
• Ein kollegiales Umfeld, in dem es Spaß macht, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam etwas zu bewegen
• Eine begleitete Einarbeitung durch einen erfahrenen Mentor

Unsere Benefits für Dich:

Wer wir sind

Wir von ABS Team stehen für qualitätsorientierte IT-Unternehmensberatung und innovative SAP-Personalmanagement Software. Unsere Kunden schätzen die umfassende Expertise unseres spezialisierten Beratungsteams sowie unsere Verlässlichkeit als Dienstleistungspartner mit 40 Jahren Projekterfahrung.
Eckpfeiler unseres langjährigen Erfolgs ist unser qualifiziertes und engagiertes Team. Werde ein Teil davon!
Wenn Du Dich für die Tätigkeit in unserem Unternehmen interessierst, freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung.