Kapitän/in in der küstennahen Fahrt (NK 500) (w/m/d) nach § 29 Abs. (2) der See BV
Hafen statt Schiff - kommen Sie von Bord und setzen Ihren Anker an Land.
Zur Verstärkung unserer Abteilung Port Office in unserem Hafen in Wilhelmshaven suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als
Kapitän/in in der küstennahen Fahrt (NK 500) (w/m/d) nach § 29 Abs. (2) der See BV
Schiffsmechaniker/in (w/m/d) für die Weiterbildung
Das sind Ihre Aufgaben
Steuerung der Hafenverkehre auf dem Wasser, an Land und auf der Schiene. Hierzu gehören u.a.:
- Schichtführung in unserer Hafenzentrale
- Gefahrenabwehr im Bereich Verkehrs-, Betriebs- und Hafensicherheit
- Überwachung und Organisation der Schiffsabfallentsorgung MARPOL
- Umschlags- und Lagerflächenmanagement unter Berücksichtigung des BImSchG (Bundesimmissionsschutzgesetz)
- Im Auftrag des Niedersächsischen Ministeriums für Wirtschaft, Verkehr, Bauen und Digitalisierung unterstützen Sie bei Bedarf die Hafenbehörde bei der Wahrnehmung hoheitlicher Aufgaben im gesamten Zuständigkeitsbereich des Standortes Wilhelmshaven
- Bei Bedarf übernehmen Sie weitere Aufgaben.
Ihr Einsatz erfolgt im Wechselschichtdienst. Dadurch stellen Sie gemeinsam mit Ihrem Team sicher, dass der Hafen 24/7 läuft.
Das bringen Sie mit
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung
- Sie verfügen idealerweise bereits über ein Befähigungszeugnis nach §29 Abs. (2) der See BV (NK 500) - falls noch nicht, können Sie dieses mit unserer Hilfe erwerben
- Zielstrebigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung zeichnen Sie aus
- Einen Führerschein der Klasse B
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse
- Sie sind bereit, am Wechselschichtdienst teilzunehmen
- Sie haben Lust, sich mit einem umfangreichen Qualifizierungsprogramm weiterzuentwickeln
Das bieten wir Ihnen
- Krisensicherer, unbefristeter Arbeitsplatz
- Weit im Voraus erstellter Schichtplan, um eine gute Vereinbarkeit von Job und Privatleben zu ermöglichen
- Vielfältige und spannende nautische Aufgaben an Land
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Durchschnittlich 38,5 Wochenstunden
- Vergütung nach Tarifvertrag TV-L bis EG 9b (= ca. 45-60.000 € brutto/Jahr) + Zulagen und Zuschläge
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bis zu sechs Tage Zusatzurlaub für Schichtarbeit
- Firmenfitnessprogramm Hansefit
- Ein familiäres Team und wertschätzendes Arbeitsumfeld
Das sind wir
Mit unseren 15 Hafenstandorten gilt Niedersachsen Ports als der größte Betreiber öffentlicher Seehäfen Deutschlands. Aber was genau bedeutet das? Als Hafeninfrastrukturgesellschaft kümmern wir uns um die Gestaltung und nachhaltige Entwicklung unserer Häfen in Niedersachsen. Werden auch Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Häfen der Zukunft: Unsere Häfen. Ihre Zukunft.
NPorts fördert aktiv die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ist eine besondere Zielsetzung unseres Unternehmens. Bewerbungen von Frauen werden deshalb ausdrücklich begrüßt. Über Wünsche auf Teilzeitbeschäftigung wird im Rahmen des Auswahlverfahrens entschieden.
Interesse
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bevorzugt via E-Mail an: bewerbung-wilhelmshaven@nports.de.
Bewerbungsunterlagen an:
Niedersachsen Ports GmbH & Co. KG
Niederlassung Wilhelmshaven | Personalabteilung
Pazifik 1
26388 Wilhelmshaven
bewerbung-wilhelmshaven@nports.de
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Stellencharakteristik
Stelle:
Vollzeit
Stunden / Woche:
38,5
Start:
nächstmöglich
Vergütung:
TV-L bis zu EG 9 (= ca. 45-60.000 € brutto/Jahr)
Befristung:
nein
Anne-Christin Knape
Leitung Personal / Administration Wilhelmshaven
+49 (0) 4421 - 40 980 830
Marc Niedermeyer
Leitung Port Office Wilhelmshaven
+49 (0) 4421- 409 80 990
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Wilhelmshaven
Fachbereich Port Office Ein Schiff wird kommen. Wir sind vorbereitet.
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.