Die Stadt Rotenburg (Wümme) liegt im Dreieck Hamburg, Bremen und Hannover in der erholsamen Landschaft der Wümmeniederung mit guter Verkehrsanbindung zu den Großstädten. Sie bietet eine hohe Lebensqualität mit sehr guter sozialer und gesundheitlicher Versorgung und einer vitalen Wirtschaftsstruktur und verfügt über das komplette Angebot allgemeinbildender Schulen und Kindertagesstätten, sowie über ein vielfältiges Leben in den Bereichen Sport und Kultur.
Bei der Stadt Rotenburg (Wümme) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
staatlich anerkannte*r Erzieher*in (m, w, d) als mobile Kraft in den städtischen Kindertagesstätten
zu besetzen.
Die Stadt Rotenburg (Wümme) betreibt insgesamt acht Kindertagesstätten in eigener Trägerschaft.
Jede Kita hat eine individuelle Konzeption und eigene Schwerpunkte, z.B. Kneipp, Marte Meo, Musik. Qualitätsmanagement, fachliche Unterstützung sowie Weiterentwicklung sind uns sehr wichtig. Motivierte und herzliche Teams, setzen die Kinder in den Mittelpunkt ihrer Arbeit.
Zu den Aufgaben gehören insbesondere:
- Einsatz für die Vertretung der pädagogischen Fachkräfte in einer unserer städtischen Kindertagesstätten
- Begleitung und Förderung der Kinder in ihren individuellen Entwicklungsprozessen
- enge Zusammenarbeit im Team und mit der Leitung
- Erziehungspartnerschaft mit Erziehungsberechtigten durch Tür- und Angelgespräche
- Gestaltung der eigenen Identifikation mit dem Träger
- Teilnahme an Dienst- und Fallbesprechung
- Mitgestaltung bei Aktivitäten der Kindertagesstätte
Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.
Wir erwarten von Ihnen
- eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher*in (m, w, d) oder eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Heilerziehungspfleger*in (m, w, d)
- Einsatzfähigkeit zu den Betreuungszeiten von 08:00 Uhr bis 14:00 Uhr (Mo.-Fr.) sowie flexible Einsatzbereitschaft für die Randzeiten 07:30 Uhr bis 08:00 Uhr und 14:00 Uhr bis 15:00 Uhr
- idealerweise Berufserfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern von einem Jahr bis zum Schuleintritt
- eine aufgeschlossene, wertschätzende und teamorientierte Persönlichkeit mit guter Auffassungs- und Beobachtungsgabe
- Verantwortungsgefühl sowie Einfühlungsvermögen und liebevollen Umgang mit Kindern
Wir bieten Ihnen
- eine interessante, verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe
- eine unbefristete Beschäftigung
- ein Entgelt der Entgeltgruppe S8a TVöD
- einen teilzeitgeeigneten Arbeitsplatz, der mit insgesamt 25 - 28 Wochenstunden zu besetzen ist
- tarifliche Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. 30 Urlaubstage, Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- gute Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- freundliche, kompetente Teams und ein wertschätzendes Betriebsklima
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision
Im Sinne des Niedersächsischen Gleichstellungsgesetzes (NGG) sind wir bestrebt, den Anteil von Männern in allen unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen. Bewerbungen von Männern werden daher besonders begrüßt und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Ihre fachlichen Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Birgit Gölitzer, Amtsleitung des Amtes für Jugend und Soziales (Tel. 04261/71-194). Für personalrechtliche Fragen sprechen Sie gern Frau Friederike Wudka, Sachbearbeiterin Personalmanagement (Tel. 04261/71-206), an.
Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 06.02.2026 unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf Sie!
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