Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
SARVAL Fischermanns GmbH Dissen am Teutoburger Wald
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Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
SARVAL Fischermanns GmbH • Dissen am Teutoburger Wald
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UNSERE BENEFITS
Betriebliche Altersvorsorge
Dienstrad
Entwicklung und Weiterbildung bei SARIA
Geregelte Arbeitszeiten
Gruppen-Unfallversicherung
Jeden Monat: Steuerfreier 50€ Gutschein
Mitarbeitendenrabatte
Dissen am Teutoburger Wald
ab sofort
AUFGABEN
- Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit von Produktionsanlagen
- Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten
- Fehleranalyse und Störungsbeseitigung
- Unterstützung bei technischen Optimierungsprojekten
- Dokumentation aller durchgeführten Maßnahmen
- Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards
QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Mechatroniker, Elektroniker oder Industriemechaniker
- Weiterbildung zum Techniker oder Meister (wünschenswert)
- Berufserfahrung in der Instandhaltung von Vorteil
- Kenntnisse in Mechanik, Elektrik und Steuerungstechnik
- Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Flexibilität
BENEFITS
- JobBenefit50: Jeden Monat einen 50€-Gutschein zum Gehalt on-top bekommen.
- Entwicklung und Weiterbildung bei SARIA: Wir fördern unsere Mitarbeitenden in ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung.
- Betriebliche Altersvorsorge: Zu attraktiven Konditionen für die Rente vorsorgen.
- Dienstrad: Alle Mitarbeitenden der SARIA-Gruppe können ein Rad zu attraktiven Konditionen leasen. Das Rad kann ebenso für private Zwecke genutzt werden.
- Mitarbeitendenrabatte: Unsere Mitarbeitenden erhalten eine Vielzahl an Vergünstigungen von namhaften Partnern aus den Bereichen Elektro, Reise, Sport und Mode.
- Gruppen-Unfallversicherung: Unfallschutz über den gesetzlichen Rahmen hinaus.
- Geregelte Arbeitszeiten: Den Feierabend dort verbringen, wo Sie sich am wohlsten fühlen.
JETZT BEWERBEN
Klingt das nach einer passenden Aufgabe? Dann gerne die Initiative ergreifen und sich direkt online bewerben - unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie der Gehaltsvorstellung.
Solange die Stelle online ausgeschrieben ist, sind Bewerbungen jederzeit willkommen.
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5. Ihr Start bei uns - Ein herzliches Willkommen!
An Ihrem ersten Tag erwartet Sie Ihr Team voller Vorfreude. Wir sorgen dafür, dass Sie sich schnell einleben und gut in Ihre neuen Aufgaben starten können.
1. Telefon-/Videointerview
Nach Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem ersten Gespräch per Telefon kennenzulernen. Dabei besprechen wir gemeinsam Ihre Erwartungen und informieren Sie über unsere Anforderungen - so können wir herausfinden, ob wir gut zueinander passen.
2. Persönliches Treffen - Lernen Sie uns kennen!
In einem persönlichen Treffen lernen Sie Ihre zukünftige Führungskraft und vielleicht schon einige Kolleginnen und Kollegen kennen. Hier möchten wir mehr über Ihre Qualifikationen erfahren und Ihnen einen genauen Einblick in die Aufgaben der Position geben. Natürlich nehmen wir uns auch Zeit für Ihre Fragen.
3. Probetag (optional)
Falls es für Sie und uns passt, laden wir Sie gerne zu einem Probetag ein. So haben Sie die Chance, das Team und Ihre zukünftigen Aufgaben in der Praxis zu erleben.
4. Vertragsangebot - Der nächste Schritt zu Ihrem neuen Job
Sind wir uns einig, senden wir Ihnen ein Vertragsangebot, das Sie in Ruhe prüfen können. Nach Ihrer Zustimmung freuen wir uns, den Vertrag gemeinsam zu unterzeichnen.
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2. Persönliches Treffen - Lernen Sie uns kennen!
In einem persönlichen Treffen lernen Sie Ihre zukünftige Führungskraft und vielleicht schon einige Kolleginnen und Kollegen kennen. Hier möchten wir mehr über Ihre Qualifikationen erfahren und Ihnen einen genauen Einblick in die Aufgaben der Position geben. Natürlich nehmen wir uns auch Zeit für Ihre Fragen.
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Falls es für Sie und uns passt, laden wir Sie gerne zu einem Probetag ein. So haben Sie die Chance, das Team und Ihre zukünftigen Aufgaben in der Praxis zu erleben.
4. Vertragsangebot - Der nächste Schritt zu Ihrem neuen Job
Sind wir uns einig, senden wir Ihnen ein Vertragsangebot, das Sie in Ruhe prüfen können. Nach Ihrer Zustimmung freuen wir uns, den Vertrag gemeinsam zu unterzeichnen.
5. Ihr Start bei uns - Ein herzliches Willkommen!
An Ihrem ersten Tag erwartet Sie Ihr Team voller Vorfreude. Wir sorgen dafür, dass Sie sich schnell einleben und gut in Ihre neuen Aufgaben starten können.
KONTAKT
Vanessa Petri
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+49 2592 210 533
Sarval Fischermanns
Als Teil der familiengeführten SARIA-Gruppe mit über 13.000 Mitarbeitenden in 26 Ländern bietet SARVAL Fischermanns ein zukunftssicheres und wegweisendes Arbeitsumfeld. Sarval Fischermanns produziert nach individuellen Kundenwünschen hochwertige Qualitätsprodukte im Bereich der tierischen Proteinmehle und Fette. Mit einem breit aufgestellten Kundenstamm in den Bereichen der Petfood-Industrie, Landwirtschaft, Biodieselindustrie und Oleochemie leistet das Unternehmen gemeinsam mit seinem motivierten Mitarbeitenden einen wichtigen Beitrag zur ökologischen Nachhaltigkeit.
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[ Betriebsschlosser (m/w/d) SecAnim GmbH Elxleben an der Gera, Erfurt, Gotha, Weimar (Thüringen)
](https://www.saria-karriere.de/niederlassungen/offer/betriebsschlosser-m-... "Betriebsschlosser (m/w/d)")
