Teamleitung Hardwareentwicklung (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams in Braunschweig suchen wir unbefristet eine*n:

Teamleitung Hardwareentwicklung (m/w/d)

Deine Position im Team:

• Du übernimmst die Verantwortung der produktübergreifenden konstruktiven, mechanischen und elektrischen Hardwareentwicklung für Elektronikprodukt
• Du optimierst und unterstützt diese im Produktlebenszyklus, d.h. Anforderungen, Design, Verifikation und Validation
• Du führst und entwickelst dein Team disziplinarisch weiter und sorgst du dafür, dass Teamprozesse, Kommunikation und Zusammenarbeit optimal funktionieren
• Du führst regelmäßige Team- und Einzelgespräche, delegierst Aufgaben, koordinierst die Abläufe und organisierst Prozesse.
• Du treibst die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen im eigenen Arbeitsumfeld sowie in den Schnittstellenbereich voran
• Du bist verantwortlich für die Sicherstellung der Arbeitssicherheit, der Produkt- und Prozessqualität sowie der Zeit- und Kostenziele
• Du übernimmst die Verantwortung für die Planung und Steuerung von Aufgaben und Kapazitäten und bist aktiv in der Kompetenz- und Personalbedarfsplanung für dein Team eingebunden
• Du berichtest proaktiv über Zielerreichung, Maßnahmen und Ergebnisse an die Leitungsebene und unterstützt die strategische Planung und Potentialsichtung

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, Regelungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrung im Führen von interdisziplinären und internationalen Teams
• Fundierte Kenntnisse in der industriellen Elektronik/Automatisierungstechnik mit einschlägigen Kenntnissen in Qualitäts- sowie agilem Projektmanagement
• Langjährige Berufserfahrung in der Entwicklung analoger und digitaler Schaltungstechnik, deren Inbetriebnahme im Elektronik-Labor sowie Prüfung und Integration von Komponenten und Teilschaltungen
• Kenntnisse in Schaltungsdesign und Simulation (Altium Designer, LT Spice), Application-Lifecycle-Management Lösungen (Polarion)
• Erfahrung in kollaborativen Umgebungen (u.a. JIRA, Confluence) sowie sicherer Umgang mit Microsoft Office Programmen
• Selbständige Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen, Organisationstalent sowie Verantwortungsbewusstsein