Zum Hauptinhalt springen

Sachbearbeiterinnen/Sachbearbeiter für Teilhabe und Rehabilitation Jugendhilfe (m/w/d)

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.000 Mitarbeiter*innen.

Wir suchen für unseren Fachdienst 51.20 Eingliederungshilfe für Minderjährige zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere

Sachbearbeiterinnen/Sachbearbeiter für Teilhabe und Rehabilitation Jugendhilfe (m/w/d)

  • Entgeltgruppe 9c TVöD/ Besoldungsgruppe A 10 SHBesG
  • unbefristet
  • Vollzeit/Teilzeit

Unser Fachdienst 51.20 gewährt jährlich Leistungen für bis zu 1.500 behinderte und von Behinderung bedrohte Kinder und Jugendliche im Kreis Segeberg. Das Leistungsspektrum umfasst insbesondere heilpädagogische Leistungen im vorschulischen Bereich, autismusspezifische Förderung, Leistungen zur sozialen Teilhabe sowie Leistungen zur Teilhabe an Bildung in Form einer Schulbegleitung für Schüler*innen an allen Schulformen. Darüber hinaus werden Leistungen in stationären Einrichtung, Internaten und Pflegefamilien entsprechend des individuellen Bedarfs der Kinder und Jugendlichen gewährt.

Ihre Aufgaben

Als Sachbearbeiter*in                                       

  • gewähren Sie Leistungen gem. den Leistungsgruppen des SGB IX i.V.m. § 35a SGB VIII und leiten Teilhabeplanverfahren ein
  • prüfen Sie Anträge auf Leistungen des § 35a SGB VIII, insb. die örtliche und sachliche Zuständigkeit
  • bearbeiten Sie finanzielle Ansprüche, Ausgleiche und Erstattungspflichten
  • führen Sie Kostenerstattungsverfahren mit anderen Reha Trägern durch
  • lehnen Sie ggf. Leistungen ab und prüfen alternative Leistungen anderer Reha-Träger

Was Sie mitbringen

Sie verfügen über         

  • die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung "Allgemeine Verwaltung - Public Administration" oder
  • ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (BA, Diplom oder Master) der Fachrichtung Sozial-, Politik- oder Verwaltungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation (wie z. B. Sozialversicherungsfachwirtin/ Sozialversicherungsfachwirt) mit Verwaltungserfahrung oder
  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit abgeschlossenem Angestelltenlehrgang II oder 
  • das Bestehen einer Ausnahme von dem Prüfungserfordernis (gem. § 29a Abs. 7 TVÜ oder Punkt 7 Abs. 5 der grundsätzlichen Eingruppierungsregelungen zur Entgeltordnung VKA - von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht sind Beschäftigte befreit mit einer mindestens zwanzigjährigen Berufserfahrung bei einem Arbeitgeber, der vom Geltungsbereich des TVöD oder eines vergleichbaren Tarifvertrags erfasst wird, oder bei einem anderen öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber)

Darüber hinaus haben Sie idealerweise

  • Kenntnisse im Bereich der Jugendhilfe nach SGB VIII und des Rehabilitationsrechts nach SGB IX
  • eine hohe Belastbarkeit und Verantwortungsbereitschaft und Sie sind in der Lage auch konfliktträchtigen Situationen selbstständig Entscheidungen zu treffen
  • eine ausgeprägte Teamfähigkeit in der interdisziplinären Zusammenarbeit
  • eine sehr ausgeprägte Motivation sich in ein neues, vielfältiges Arbeitsfeld einzubringen
  • ein hohes Maß an strukturierter und effektiver Aufgabenplanung sowie Organisationsfähigkeit 

Was wir Ihnen bieten

  • Wir stellen Sie unbefristet in Vollzeit (39 h/Woche) mit tarifgerechter Vergütung nach Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen nach Besoldungsgruppe A 10 SHBesG in Vollzeit (41 h/Woche) ein.
  • Die Stellen sind teilzeitgeeignet.
  • Sie erhalten 30 Tage Jahresurlaub, eine Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, eine zusätzliche Altersvorsorge bei der VBL.
  • Bei uns können Sie dank flexibler Arbeitszeiten, der Möglichkeit zu Telearbeit/Home Office, der Bezuschussung von Ferienmaßnahmen oder der Kinder-/Pflegenotfallbetreuung Ihre ganz eigene Work-Life-Balance gestalten.
  • Wir begleiten Sie mit einer strukturierten Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet.
  • Sie möchten sich weiterbilden und ein gutes Betriebsklima ist Ihnen wichtig? Der Besuch von externen Seminaren, ein internes Fortbildungsprogramm, Weiterbildungsmöglichkeiten (kommunale*r Bilanzbuchhalter*in) und Coachings stehen Ihnen zur Verfügung und fördern Ihre berufliche Entwicklung. Teambuildingevents und Betriebsausflüge begleiten und unterstützen das soziale Miteinander.
  • Unser betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness und eigene Betriebssportgruppen wie Klettern, Laufen, Sportschützen, Fußball, Volleyball oder Bowling sorgen für soziale Begegnungen und gemeinsame Erlebnisse auch außerhalb der Arbeitszeit.
  • Arbeitsplatznahe, kostenfreie Parkmöglichkeiten und eine hauseigene Kantine kennzeichnen die Rahmenbedingungen für eine attraktive Aufgabe.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie Teil eines engagierten Teams werden möchten, welches Erfahrungswissen schätzt und gleichzeitig offen für neue, innovative Wege ist, dann …

Bewerben Sie sich!

...bis zum 26. März 2023

vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsportal https://karriere.segeberg.de

Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der 14. Kalenderwoche stattfinden.

Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unsere Personalreferentin Frau Czub, Tel. 04551/951-9655, gern zur Verfügung.

Fachliche Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gern die Fachdienstleitung Herr Heinze, Tel. 04551/951-9495.

Wir orientieren uns an den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein und fördern die berufliche Chancengleichheit von Frauen und Männern auf der Basis des Frauenförderplans. Menschen mit Schwerbehinderung werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Sollten Sie sich bereits in einem Beamtenverhältnis befinden, reichen Sie bitte die letzten dienstlichen Beurteilungen sowie eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte inkl. Postanschrift Ihrer personalverwaltenden Stelle mit ein.
________________________________________________________________________

Gleichbehandlung liegt uns am Herzen und ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Ausführliche Informationen finden Sie unter „Bewerbungsverfahren“....

Ähnliche Stellenanzeigen

Sachbearbeiterinnen/Sachbearbeiter für Teilhabe und Rehabilitation Jugendhilfe (m/w/d)

23795 Bad Segeberg
Vollzeit, Teilzeit, Unbefristet

Veröffentlicht am 03.05.2023

Jetzt Job teilen