Junior HR-Manager (m/w/d)
Junior HR-Manager*in
Du bringst Leidenschaft für modernes HR-Management und Recruiting mit?
Dann bewirb dich bei uns als Junior HR-Manager*in (all genders) für den Standort Hannover. Die Stelle ist unbefristet und ab sofort verfügbar.
Wir freuen uns, dich kennenzulernen!
Deine Vorteile
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Einstieg als Trainee im HR gesucht?
Deine zukünftigen Kolleginnen und Kollege beim Teamevent in Stuttart.
> “Ich bin stolz ein Teil von EOM zu sein, weil wir miteinander arbeiten und nicht gegeneinander. Alle begegnen sich auf Augenhöhe - Kollegen und Kunden. Man spürt jeden Tag die Wertschätzung im Team und hat das Gefühl nicht nur als Arbeitskraft, sondern vor allem als Mensch wichtig zu sein. Weiterbildung, Work-Life-Balance, Benefits & Co. sind bei EOM nicht nur irgendwelche Phrasen, sondern werden tatsächlich gelebt und erlebt.
>
> Katharina, Online-Marketing Managerin bei EOM
Tellerrand is not the limit.
Unsere Benefits für dich.
Wir möchten, dass unser Team sowohl während der Arbeit als auch in der Freizeit happy und gesund ist. Neben vielen Benefits profitierst du bei uns vor allem von Werten, die unbezahlbar sind. Und wir wissen, dass jeder anders ist. Daher entwickeln wir unsere Benefits ständig weiter, basierend auf den Bedürfnissen und dem Feedback unseres Teams.
https://kununu.com/de/effektiv-online-marketing
Smells like team spirit
Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen für Online-Marketing mit Standorten in Hannover und Stuttgart.
Das Team entwickelt seit 2009 - gemeinsam mit seinen Kundinnen und Kunden - greifbare Strategien, um die gemeinsam gesteckten Ziele zu erreichen.
- 3 Feiertage mehr + immer frei am Geburtstag
- 30 Tage Urlaub + bis 4 Wochen Workation
- 100 % Kostenübernahme für das Deutschlandticket
- Zeit & Möglichkeiten für soziales Engagement
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeiten & regelmäßige Teamevents
- Ehrliches Team ohne Ellenbogenmentalität
- Regelmäßige After-Work-Unternehmungen
- Hochwertige Technik & Equipment
- Gemeinsam erfolgreich: Jedes Teammitglied hat Anteil am Unternehmensgewinn
Junior HR-Manager*in bei EOM in Hannover
Wir suchen keine Mitarbeiter*innen, sondern Mitentwickler*innen.
Was du bei uns bewegst
- Du hast eine kreative Ader und hast Lust auf modernes Recruiting und Employer Branding
- Du unterstützt den Recruitingprozess und kümmerst dich um die Direktansprache von pot. KandidatInnen
- Du recherchierst nach geeigneten Möglichkeiten zur Entwicklung der Teamzufriedenheit, neuen Benefits und unserer Prozesse
- Du unterstützt das Team und sorgst dafür, dass sie sich auf die operativen Aufgaben konzentrieren können.
Was du mitbringst
- Du hast erste Erfahrung im Personalwesen
- Dich prägt eine zuverlässige, teamorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise mit einer Hands-on-Mentalität (Selbstbestimmtes Arbeiten #liebenwir)
- Dich zeichnen eine positive Ausstrahlung und gute Kommunikationsfähigkeiten aus
- Diskretion und ein Bewusstsein für sensible Daten und Prozesse sind selbstverständlich für dich
- Du verfügst über eine kreative Ader und hast Lust auf digitales, modernes Employer Branding, Recruiting und New Work
- Du bringst Begeisterung & Offenheit gegenüber KI, Automatisierungstools oder anderen innovativen Technologien (im Idealfall bereits erste Anwendungserfahrungen) mit
Was wir dir bieten
- Gleiche Chancen für alle - und du kannst genauso sein, wie du wirklich bist, deine Ideen verwirklichen und dabei weiter wachsen
- Nicht nur Good Vibes, sondern Best Vibes - und echten Teamspirit, fern ab von jeglicher Ellenbogenmentalität
- Weiterentwicklung & Weiterbildung - z. B. durch interne EOM Academy Schulungen, externe Weiterbildungen (u. a. als Google Premium Partner direkt bei und mit Google) sowie freie Fachliteratur
- Modernes Equipment, Home-Office Ausstattung nach Bedarf sowie ergonomische Arbeitsplätze in unseren Offices
- Regelmäßige Teamevents & Vorträge von ext. Expertinnen und Experten
- Feel-Good-Manager auf vier Pfoten (◕ᴥ◕ʋ)
- Mitarbeiterrabatte & EOM Goodies - z. B. unser EOM AGINCY, unser OFFWEIN, unsere kuscheligen Hoodies uvm.
- Und vieles mehr. Irgendwann muss jede Liste aufhören. Bewirb‘ dich einfach direkt online bei uns und lerne uns kennen.
Beantworte dabei nur ein paar Fragen inkl. deiner Gehaltsvorstellung und frühstmöglichem Eintrittsdatum und schon ist deine Bewerbung fertig! Wir erwarten kein Anschreiben oder Ähnliches von dir.
Lass uns in einem persönlichen Videocall gegenseitig kennenlernen. So einfach gehts.
Jetzt online bewerben
Du hast noch Fragen?
Meld‘ dich einfach gerne bei Michelle (Lead People & Culture) per Mail an jobs@eom.de.
Mit welchem Gehalt kann ich als Junior HR Manager in Hannover rechnen?
Das Einstiegsgehalt ist abhängig von deiner Erfahrung, die du für die Aufgaben (in der Position) bei uns mitbringst. Da wir viel Wert auf Transparenz & eine offene Kommunikation legen, wird dieses nach einem Kennenlernen und Probearbeiten gemeinsam mit dir besprochen.
Für die Stelle als Junior HR Manager (m/w/d) in Hannover kannst Du mit einem Bruttojahresgehalt von ca. 30.000-42.000 EUR plus Gewinnbeteiligung und gemeinsam geplanten, kontinuierlichen Verbesserungen rechnen.
Wie geht es nach meiner Bewerbung weiter?
Check-In
Nachdem wir deine Bewerbung online erhalten haben, checken wir deine Unterlagen. Sobald dies erfolgt ist, erhältst du von uns einen Fragebogen, sodass wir dich noch etwas besser kennenlernen können.
Erstes Kennenlernen
Entspricht dein Profil unseren Anforderungen an die ausgeschriebene Stelle, ist der nächste Step ein Telefongespräch, Video-Call oder persönliches Gespräch vor Ort.
Probearbeiten
Passt so weit alles, folgen zwei Tage in unserem Daily Business. Hier hast du die Chance, unser Team, unsere Philosophie und dein späteres Aufgabengebiet noch besser kennenzulernen. Danach können beide Seiten für sich einschätzen, ob eine langfristige Zusammenarbeit passen kann. Kommst du von außerhalb, organisieren wir gerne eine Unterkunft vor Ort für dich.
Kann ich mich für mehrere Jobs bewerben?
Ja, du kannst dich gleichzeitig auf mehrere Stellen bewerben. Wir empfehlen dir, deine Auswahl auf einige wenige zu beschränken, die wirklich deinen Fähigkeiten, deiner Erfahrung und vor allem deiner Leidenschaft entsprechen.
Ich habe meine Bewerbung abgeschickt. Wie lange dauert es, bis ich etwas von euch höre?
Nachdem wir deine Bewerbung erhalten haben, erhältst du eine Bestätigungs-Mail. Wir werden deine Unterlagen zeitnah prüfen und dir schnellstmöglich eine Rückmeldung geben, ob dein Profil zu unseren Vorstellungen an die Stelle passt. Unser angestrebtes Ziel ist es, innerhalb von 2 Wochen mit unserem ganzen Prozess durch zu sein, damit jeder besser planen kann - sowohl du als auch wir.
Aktuell erhalten wir allerdings sehr viele Bewerbungen, sodass wir es leider nicht immer schaffen, unser gestecktes Ziel zu erfüllen. Solltest du das Gefühl haben, dass es zu lange dauert, kannst du auch gerne problemlos bei uns nachhaken.
Ich habe mich schon einmal bei euch beworben. Ist eine erneute Bewerbung sinnvoll?
Ja, auf jeden Fall. Vielleicht haben damals deine Praxiserfahrungen noch nicht ausgereicht. Jetzt ist aber vielleicht der Zeitpunkt für eine neue Herausforderung und deinen Start bei uns im Team.
Wie sollte ich mich beim persönlichen Kennenlernen kleiden?
Hier gibt es keine Regeln. Komm einfach so zu uns, wie du dich auch im Alltag wohl fühlst.
Wie läuft das Onboarding bei euch ab?
Ein individuell zugeschnittener Onboarding-Prozess für dich ist uns sehr wichtig und daher bereiten wir alles genau vor und stellen dir über mehrere Monate hinweg verschiedene Begleiter aus dem Team zur Seite - sowohl für deine fachlichen als auch persönlichen ersten Steps bei EOM.
Unser gemeinsames Ziel ist es, dass du von Anfang an gut aufgehoben bist und nach Ende des Onboarding-Prozesses ein fester Bestandteil unseres Teams bist.
Werde ein Teil von EOM!
Online-Marketing mit Herzblut und Verstand.
WE. CREATE. DIGITAL.
PERFORMANCE.
Effektiveres Marketing in der digitalen Welt. Seit 2009.
EOM wurde 2009 als Effektiv Online-Marketing GmbH in Hannover gegründet. 2015 kam der 2. Standort in Stuttgart dazu.
2020 erfolgte dann unser Rebranding zu EOM. Der Großteil des Teams ist bereits seit über 10 Jahren sehr erfolgreich im Online-Marketing aktiv und kennt alle Facetten des Geschäfts. Zudem sind wir Google Premium Partner und arbeiten sehr eng mit Googlern zusammen, um die Ziele unserer Kundinnen und Kunden zu erreichen. Mehr Eindrücke von uns, findest du auch auf Instagram.
Worauf wartest du eigentlich noch?
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Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.